36氪未来学院

　　一、 课程体系

　　1、 36氪未来学院联手50位职场精英研发职场系列课程，偏重职场软实力的提升，每周更新一期，贯穿全年，本课程价值36，免费向VIP会员提供；（下载36氪APP，点击开氪频道，了解以往课程）

　　2、 36氪未来学院定制开发社群运营师系列课程，邀请国内实战派社群营销业内授课，共20节，价值18，从社群构建、裂变、运营全流程详解，并可以参加36氪未来学院组织的社群运营师资格考试，考试合格者颁发36氪未来学院社群运营师证书。

　　3、 36氪未来学院不错性的引入“快闪群”方式，依托知氪社群体系，未来学院每月邀请Z口碑职场大咖采用直播互动的方式，建立“快闪群”，让职场大咖与各地会员“面对面”“一对一”互动沟通，实时解答会员职场问题，将课程体系与社群体系融为一体。

　　二、知氪社群架构

　　知氪社群是未来学院的基础组织形式，知氪社群的主要角色有知氪微信群主（个人代理）、VIP会员、会员，针对不同的角色，知氪社群制定进阶的激励福利待遇政策，群主、VIP会员、会员的权益向下兼容，并逐阶提升。

　　1、 知氪社群群主

　　l 鼓励合作伙伴创建知氪微信群，经过未来学院审核，群主邀请合格群友达到 36人后，正式获得知氪社群群主资格；

　　l 微信群采用统一的命名规则，并可在36氪未来学院官方查询；

　　l 36氪未来学院为每个微信群设置微信管理机器人，以方便群主进行管理；

　　l 群主可自行选择适合职场人的群属性与特征，包括并不限于商务群、销售群、白领群、海归群、职业女性群、兴趣群、单身群等等；

　　l 获得群主资格后，群主可获赠 36 氪未来学院价值 360 元线上课程，赠送价值18社群运营师线上课程；

　　l 群主需完成基础的社群任务，主要包括每月新增6名以上群友，组织2次微型私董会活动，连6个月完成社群任务，可获得价值720知氪社群引路品牌训练营参加资格；

　　l 知氪社群制定针对群主的积分和勋章体系，及实物与奖金等激励政策，详见下文；

　　l 群内会员成为VIP会员后，群主会获得 20%的提成；

　　l 成为知氪微信群主需缴纳 360 元保持金，一年后，如果没有违反有关规则及完成基本任务的前提下，退回保持金。

　　2、 知氪社群VIP会员

　　l 知氪社群会员，由指定平台缴纳36/年费用，成为知氪社群VIP会员；

　　l 知氪社群VIP会员可获赠36 氪未来学院价值 360 元线上课程；

　　l 获得知氪社群学习和兴趣小组（微型私董会）权利；

　　3、 知氪社群会员

　　l 无需缴纳费用，由知氪社群微信群群主邀请或者同意进群；

　　l 可受邀参加知氪社群学习和兴趣小组（微型私董会）；

　　l 可参加其它群内线上相关互动学习、线下社交活动。

　　三、 微型私董会

　　l 微型私董会是由知氪群主组织的、以VIP会员参加为主的小型线下活动，借鉴私董会形式，总人数不低于6人；

　　l 活动采用AA制方式，建议多采用免费场地；

　　l 由组织者根据知氪社群微型私董会标准流程（另文详述），引导参与者进行破冰、主题讨论、心灵成长、互动社交等环节；

　　l 举办微型私董会，群主可获得相应积分和奖励，及勋章升级（具体见下文）。

　　一、免费协助选址与店面分析评估

　　总部专业团队协助合作商对所寻店址进行分析评估与建议把关，对建筑、商圈、顾客进行调查，评估其开店的可行性。根据合作店的面积、人群消费特点及地域饮食文化，进行市场考察和可行性分析。结合当地消费水平，从产品组合、市场营销策略、广告宣传方案、竞争对手调查、市场定位等等一系列实际的问题，让无任何经验的合作商轻松完成选址工作。

　　二、统一装修和设备安装服务

　　为确保连锁体系的统一形象，总部将在装修规划、店堂设计、营建指导、工程施工、设备摆放、物资计划、现场监理验收等方面提供全面的协助。总部为合作商免费提供统一的品牌形象、店面、标语、广告等设计资料。

　　三、系统的专业培训

　　总部为合作商进行全套经营模式、营销策略、技术服务以及完善的行业培训，并提供一整套的店面营运管理手册，包括《营运管理手册》、《技术标准手册》等一系列标准化资料，严格规定了日常经营业务所需的各个细节方面的指导资料及各种质量标准和操作程序，制定了合作店经营业务的标准模式，是运作合作店经营的标准指南。

　　一、电话咨询企业方；

　　二、达成意向后前往公司总部实地考察；

　　三、寻找适合的加盟店铺；

　　四、签署加盟合作意向书；

　　五、交纳加盟费用；

　　六、公司派人择日前往考察；

　　七、加盟商签订卖场租约；

　　八、公司根据店铺情况设计装修图与陈列图；

　　九、加盟商进行店铺装修公司协助策划、培训、宣传等开业筹备；

　　十、开店 并反馈网站客服开店成功；

　　十一、经营并成为老板，开店

　　1、合格的信誉基础，认同总部经营理念和发展目标，有创立精神，强烈成功欲望及事业心，看好软件市场前景，愿与总部携手，共同开拓市场。

　　2、接受36氪未来学院的督导和培训，遵守总部的经营管理规范，具有合格的为顾客提供服务的意识，自觉维护企业的声誉。

　　3、具有一定的创业启动资金和拥有一定规模的经营场所。

　　4、具有独立承担民事责任能力的自然人或企业法人，拥有合格的商业信用。